近日，华体会在线登录官网-华体会online（中国） 召开华体会在线登录官网-华体会online（中国） 工作会议。会议设广州主会场，兰州、昆明、合川等各单位分会场。华体会在线登录官网-华体会online（中国） 总裁杨川，华体会在线登录官网-华体会online（中国） 管理中心总经理智平华，以及各分子公司负责人、华体会在线登录官网-华体会online（中国） 条线相关人员参加会议。会议由华体会在线登录官网-华体会online（中国） 华体会在线登录官网-华体会online（中国） 管理中心副总经理杨军主持。

▲ 会议现场

      会上，各分子公司负责人基于目前业务发展现状，分析了华体会在线登录官网-华体会online（中国） 工作的现状和当下面临的问题和挑战，提出了下一步解决方案和措施。智平华从业务发展对华体会在线登录官网-华体会online（中国） 工作的需求出发，分析了华体会在线登录官网-华体会online（中国） 管理的痛点与风险点，并针对现阶段华体会在线登录官网-华体会online（中国） 重点工作进行相关部署和安排。

▲ 杨川作总结发言

      杨川在总结发言中肯定了华体会在线登录官网-华体会online（中国） 工作取得的成绩，也指出了华体会在线登录官网-华体会online（中国） 管理工作的不足。他表示，华体会在线登录官网-华体会online（中国） 是“一把手”工程，各单位负责人要充分重视华体会在线登录官网-华体会online（中国） 工作，要基于企业中长期战略规划，制定相匹配的华体会在线登录官网-华体会online（中国） 规划。杨川强调，华体会在线登录官网-华体会online（中国） 要重视招聘工作和新老员工的融合问题，一方面，要人尽其用，才尽其专，重视人才的培养；另一方面，要加强新员工培训工作，组织各类团建、华体会在线登录官网-华体会online（中国）等活动，增强员工的凝聚力和向心力。

为更好地理解企业战略对人才工作提出的要求与挑战，提升华体会在线登录官网-华体会online（中国） 条线的专业能力水平，会上，华体会在线登录官网-华体会online（中国） 管理中心还组织了华体会在线登录官网-华体会online（中国） 相关专题培训和制度宣贯培训。